Tehnička podrška
  • REDNI BROJ PITANJA: 5.111. 31x5pmAX DATUM ZAPRIMANJA PITANJA: 28.10.22, 17:11
    Ostalo

    Poštovani,

    molim vas informaciju za kriterij bodovanja 2.5. Projektom su predviđena nova radna mjesta za radnike u nepovoljnom položaju te osobe s invaliditetom iznad zakonski propisanog minimuma. Da li se novim radnim mjestom smatra zapošljavanje sklapanjem ugovora o radu? Mora li osoba biti zaposlena na puno radno vrijeme ili je prihvatljivo zapošljavanje na pola radnog vremena?

    Novo radno mjesto se smatra Ugovor o radu na određeno i

    Ugovor o radu na neodređeno vrijeme neovisno o tome da li se sklapa na puno radno vrijeme ili pola radnog vremena. Jedno novo radno mjesto podrazumijeva broj sati rada koje bi radnik imao da radi puno radno vrijeme sukladno Zakonu o radu.

    DATUM ODGOVORA: 22.11.22, 12:23