Naziv poziva: Start-up/spin off poduzeća mladih istraživača
Kod poziva: NPOO.C3.2.R2-I1.04
- REDNI BROJ PITANJA: 1.3. 55MFCTnR DATUM ZAPRIMANJA PITANJA: 18.01.23, 12:09Prihvatljivost prijavitelja
Poštovani, vezano uz prihvatljivost prijavitelja, mora li novoosnovano poduzeće biti u 100% vlasništvu jednog ili više mladih istraživača, zaposlenih na javnoj istraživačkoj organizaciji u RH ili je moguće da je npr. 50% u suvlasništvu jednog istraživača i 50% u suvlasništvu osobe koja nije mladi istraživač?
Dodatno, treba li mladi istraživač koji je vlasnik novoosnovanog poduzeća i koji je zaposlenik javne istraživačke organizacije biti zaposlen i u svom poduzeću?
Poštovani,
sukladno poglavlju 2.1. Uputa za prijavitelje prihvatljiv prijavitelj je mikro ili malo poduzeće u kojem je (su)vlasnik barem jedan mladi istraživač neovisno o njegovom postotku u vlasničkoj strukturi, zaposlen na javnoj istraživačkoj organizaciji u RH. Također, poduzeće mora dokazati da ima regulirane uvjete korištenja intelektualnog vlasništva za tehnologiju ili rješenje koje je predmet projekta, u vidu Sporazuma s javnom istraživačkom organizacijom.
Nadalje, (su)vlasnik novoosnovanog poduzeća je zaposlenik javne istraživačke organizacije te njegov trošak plaće nije prihvatljiv u sklopu ovog Poziva, već mu istu isplaćuje institucija na kojoj je zaposlen.
DATUM ODGOVORA: 24.01.23, 16:05
- REDNI BROJ NADOPUNE:
1.3.1. NADOPUNA ODGOVORA
ISPRAVAK ODGOVORA:
Sukladno poglavlju 2.1. Uputa za prijavitelje, prihvatljiv prijavitelj je mikro ili malo poduzeće u kojem je (su)vlasnik barem jedan mladi istraživač neovisno o njegovom postotku u vlasničkoj strukturi, zaposlen na javnoj istraživačkoj organizaciji u RH.
Su)vlasnik novoosnovanog poduzeća u trenutku podnošenja projektnog prijedloga mora biti zaposlenik javne istraživačke organizacije te njegov trošak plaće nije prihvatljiv u sklopu ovog Poziva, već mu istu isplaćuje institucija na kojoj je zaposlen.
Za imenovane osobe zaposlene u poduzeću kod prijavitelja i novozaposlene koje će raditi na provedbi projekta, trošak plaća je prihvatljiv trošak sukladno poglavlju 2.10. Uputa za prijavitelje.
U slučaju da se mladi istraživač kasnije tijekom provedbe projekta želi zaposliti u poduzeću, ili se pojave bilo kakve druge okolnosti koje to zahtijevaju, potrebno je planirati sredstva za trošak plaće mladog istraživača u proračunu projektnog prijedloga sukladno metodologiji opisanoj u Prilogu 7. s obzirom na to da naknadno povećanje ukupnog iznosa dodijeljenih bespovratnih sredstava nije moguće.
Napominjemo, sukladno Zakonu o radu („Narodne novine“, br. 93/14, 127/17, 98/19, 151/22) čl. 18.a, st. 1, radnik koji je zaposlen i radi u punom radnom vremenu kod jednog poslodavca (matični poslodavac), odnosno radi u nepunom radnom vremenu kod više matičnih poslodavaca, tako da je njegovo ukupno radno vrijeme 40 sati tjedno, može dodatno raditi na temelju ugovora o dodatnom radu za drugog poslodavca. Nastavno na navedeno, a kako bi troškovi osposobljavanje/usavršavanja istraživača bili računovodstveno-porezno prihvatljivi, moguće je sklopiti Ugovor o dopunskom radu između istraživača i poduzeća u kojem je (su)vlasnik.
Sve ostale situacije koje dovode do promjene okolnosti nakon potpisivanja ugovora o dodjeli bespovratnih sredstava rješavat će se za vrijeme provedbe projekta.
24.03.23, 12:30
- REDNI BROJ NADOPUNE:
1.3.1.